Jakie nowe korzyści oferuje renta z tytułu niezdolności do pracy?
Osoby, które z powodu choroby przewlekłej lub wypadku nie mogą pracować lub mogą pracować w ograniczonym zakresie, otrzymują od niemieckiego ustawowego ubezpieczenia emerytalnego rentę z tytułu niezdolności do pracy, jeśli spełnione są określone warunki. W przypadku przyznania renty przed 1.7.2014 r. renta była obliczana tak, jakby osoba pracowała do 60. roku życia z dotychczasowym średnim dochodem (tzw. okres doliczany zgodnie z § 59 SGB VI).
Od 1.7.2014 r. wprowadzono dwie korzystne zmiany dla wcześniejszych emerytów:
(1) W przypadku rent z tytułu niezdolności do pracy przyznanych od 1.7.2014 r. okres doliczany został wydłużony z 60. do 62. roku życia. Renta jest więc obliczana tak, jakby osoba pracowała do 62. roku życia. Skutkuje to nieco wyższą rentą.
(2) Oprócz długości okresu doliczanego ważna jest również wysokość zarobków dla renty z tytułu niezdolności do pracy. Wcześniej ten okres był obliczany na podstawie średniego dochodu. Od 1 lipca 2014 r. ostatnie cztery lata przed wystąpieniem niezdolności do pracy nie są uwzględniane, jeśli wynagrodzenie już spadło z powodu problemów zdrowotnych. Dzięki temu rezygnacja z nadgodzin lub przejście na pracę w niepełnym wymiarze godzin nie wpływa negatywnie na wysokość renty.
Z ulepszonej renty z tytułu niezdolności do pracy niestety nie korzystają osoby, które 1.7.2014 r. już pobierały taką rentę. Istniejące renty nie są ponownie obliczane. Nowe przepisy dotyczą tylko rent z tytułu niezdolności do pracy przyznanych od 1.7.2014 r. Obniżki rent z tytułu niezdolności do pracy w wysokości do 10,8% pozostają bez zmian.
Od 1.1.2018 r. okres doliczany w przypadku renty z tytułu niezdolności do pracy jest stopniowo wydłużany z 62. do 65. roku życia w przypadku nowych przyznanych rent (§ 59 SGB VI).
- W przypadku rozpoczęcia pobierania renty w 2018 r. okres doliczany kończy się zgodnie z dotychczasowymi przepisami z ukończeniem 62. roku życia i 3 miesięcy.
- W przypadku rozpoczęcia pobierania renty w 2019 r. okres doliczany zostaje wydłużony jednorazowo do ukończenia 65. roku życia i 8 miesięcy.
- W przypadku rozpoczęcia pobierania renty w latach 2020-2031 okres doliczany - podobnie jak wiek emerytalny - jest stopniowo wydłużany do ukończenia 67. roku życia. Stopniowe wydłużanie rozpoczyna się w 2020 r. od podwyżki o jeden miesiąc. Etapy podwyżki wynoszą następnie do 2027 r. również jeden miesiąc na rok kalendarzowy. Od 2028 r. okres doliczany będzie podwyższany o dwa miesiące na rok kalendarzowy.
- W przypadku rozpoczęcia pobierania renty od 2031 r. okres doliczany kończy się z ukończeniem 67. roku życia.