W jaki sposób obliczana jest moja składka na ustawowe ubezpieczenie zdrowotne 2025?

Obliczanie składki na ustawowe ubezpieczenie zdrowotne

Składka na ustawowe ubezpieczenie zdrowotne (GKV) zależy od miesięcznego wynagrodzenia brutto. Pracodawca i pracownik dzielą się składką, podczas gdy niepracujący członkowie rodziny (małżonek, dzieci) są współubezpieczeni bezpłatnie.

Stawki składek:

• Ogólna stawka składki: Dotyczy ubezpieczonych z prawem do zasiłku chorobowego, np. pracowników. Również emeryci płacą tę stawkę, mimo że nie mają prawa do zasiłku chorobowego.
• Obniżona stawka składki: Obowiązuje w przypadku braku prawa do zasiłku chorobowego, np. dla studentów i osób prowadzących działalność gospodarczą.

Osoby ubezpieczone dobrowolnie mogą od siódmego tygodnia choroby nabyć prawo do zasiłku chorobowego poprzez ogólną stawkę składki. Do siódmego tygodnia utrata zarobków musi być zabezpieczona prywatnie lub za pomocą taryfy opcjonalnej.

Stawka składki i dodatkowa opłata:

Od 2015 roku ogólna stawka składki wynosi 14,6 %, podzielona między pracodawcę a pracownika. Dodatkowo pracownik płaci zależną od kasy dodatkową opłatę, która w 2025 roku wynosi średnio 12,5 %.

Podstawa wymiaru składek:

Składka ubezpieczeniowa jest obliczana tylko do wysokości podstawy wymiaru składek, która w 2025 roku wynosi 66.150 Euro rocznie lub 5.512,40 Euro miesięcznie. Dochody powyżej tej kwoty nie są obciążone składkami.

Obniżenie składki:

Ponieważ ogólna stawka składki zabezpiecza zasiłek chorobowy, składki są obniżane ryczałtowo o 4 %, jeśli istnieje prawo do zasiłku chorobowego. Dodatkowa opłata jest również uwzględniana w obliczaniu obniżki.